504141 - ORGANIZZAZIONE DELLA PROFESSIONE 3

L’insegnamento ha come obiettivo principale quello di fornire conoscenze riguardo all'ambito dell'organizzazione sanitaria. Attraverso il percorso formativo lo studente acquisirà competenze teoriche e pratiche relative al funzionamento strutturale e manageriale dell'azienda sanitaria, con riferimenti specifici agli ambiti di competenza ostetrica e secondo le normative previste dal contratto collettivo nazionale di categoria.
I risultati d’apprendimento attesi sono i seguenti:
1. Conoscere la struttura organizzativa gerarchica e funzionale di un'azienda sanitaria e il CNNL di categoria; ricordare i concetti legati alla clinical governance e comprenderne le applicazioni soprattutto in ambito di gestione del rischio e del miglioramento della qualità.Conoscere il CCNL di categoria; ricordarne i principali articoli e comprenderne le ricadute in ambito lavorativo.2. Applicare le conoscenze acquisite alla pratica clinica quotidiana, diventando in grado di contestualizzare i concetti teorici appresi all'ambito di competenza ostetrica.
3. Saper analizzare un determinato scenario assistenziale alla luce delle conoscenze acquisite per valutare l'appropriatezza delle cure erogate applicando il criterio del miglioramento continuo della qualità evidence based.
4. Sapere comunicare le conoscenze acquisite con adeguata appropriatezza linguistica e lessicale sia in forma scritta che in forma orale.
5. Essere in grado di agire in un contesto di equipe multidisciplinare, modificando l'assistenza erogata singolarmente e non, attraverso una continua revisione della qualità della stessa. Saper autovalutare in maniera critica e costruttiva il proprio operato, imparando a confrontarlo con i protocolli assistenziali e le procedure della struttura in cui si opera o, in assenza degli stessi, di ciò che è definibile come medicina basata sulle più recenti evidenze scientifiche.