ID:
500126
Durata (ore):
44
CFU:
6
SSD:
ECONOMIA POLITICA
Anno:
2024
Dati Generali
Periodo di attività
Secondo Semestre (17/02/2025 - 24/05/2025)
Syllabus
Obiettivi Formativi
Gli obiettivi formativi dell’insegnamento sono specificati in termini di risultati di apprendimento attesi con riferimento al sistema di descrittori di Dublino, e sono espressi in termini di competenze acquisite, sia specifiche della disciplina (Descrittori 1-2) sia generali o trasversali (Descrittori 3-4-5).Il profilo formativo è finalizzato alla preparazione di risorse umane alle quali sia richiesta la conoscenza della struttura e delle tendenze di uno specifico mercato del lavoro finalizzata alla attività di reporting (raccolta di analisi empiriche di base, prevalentemente descrittive dei fenomeni) e alla consulenza professionale. I contenuti dell’insegnamento sono selezionati in modo da suscitare interesse per approfondimenti analitici da perseguire sia nei percorsi di laurea magistrale sia nei progetti di life-long learning. Nel corso delle lezioni la docente espone in aula gli argomenti programmati con l’ausilio di slide di testo e grafica, in modo da indurre gli/le studenti ad utilizzare il doppio canale (verbale e visuale) per elaborare e assegnare significato ai contenuti (Trinchero 2013).
Prerequisiti
Non sono richiesti prerequisiti particolari che vadano oltre la conoscenza dei concetti più elementari della Microeconomia.
Metodi didattici
Il corso si sviluppa in lezioni ed esercitazioni sugli argomenti trattati.
La prima parte del corso si svolgerà settimanalmente mentre la seconda parte del corso si svolgerà nella settimana del 13.5.2024 e del 20.5.2024.
La seconda parte del corso si svolge in maniera “flipped classroom”: in gruppi da 1-5, gli studenti studiano, preparano e presentano gli argomenti. Interesse per i temi trattati può essere mostrato a partire dal 15.1.2024 inviando una mail alla docente (M. Töpfer; marina.toepfer@unipv.it) e specificando i membri del gruppo e il tema di interesse. L’attribuzione definitiva verrà all’inizio della prima classe. Il materiale preparato deve essere mandato alla docente tramite mail (M. Töpfer) entro il 14.4.2023 con la quale verrà organizzato un incontro per ogni gruppo in maniera telematica nella settimana del 15.5.2024.
La prima parte del corso si svolgerà settimanalmente mentre la seconda parte del corso si svolgerà nella settimana del 13.5.2024 e del 20.5.2024.
La seconda parte del corso si svolge in maniera “flipped classroom”: in gruppi da 1-5, gli studenti studiano, preparano e presentano gli argomenti. Interesse per i temi trattati può essere mostrato a partire dal 15.1.2024 inviando una mail alla docente (M. Töpfer; marina.toepfer@unipv.it) e specificando i membri del gruppo e il tema di interesse. L’attribuzione definitiva verrà all’inizio della prima classe. Il materiale preparato deve essere mandato alla docente tramite mail (M. Töpfer) entro il 14.4.2023 con la quale verrà organizzato un incontro per ogni gruppo in maniera telematica nella settimana del 15.5.2024.
Verifica Apprendimento
Il materiale preparato e la presentazione in classe del lavoro in gruppo viene valutato con il 80% del voto per la seconda parte. Le domande potranno contenere sia esercizi numerici che descrizioni degli aspetti teorici discussi durante le lezioni.
La valutazione per la prima parte (100%) e per la seconda parte (20%) avviene attraverso una prova scritta. La prova d’esame consiste in un insieme di domande relative agli argomenti trattati durante il corso.
Il voto finale è quindi composto come segue:
0.45*voto prova scritta parte 1 + 0,55*(0,2* voto prova scritta parte 2 + 0,8*voto lavoro in gruppo)
Nel caso in cui il lavoro di gruppo non venga svolto o per studenti non frequentanti il voto finale è composto come segue:
0.45*voto prova scritta parte 1 + 0,55*(voto prova scritta parte 2)
La valutazione per la prima parte (100%) e per la seconda parte (20%) avviene attraverso una prova scritta. La prova d’esame consiste in un insieme di domande relative agli argomenti trattati durante il corso.
Il voto finale è quindi composto come segue:
0.45*voto prova scritta parte 1 + 0,55*(0,2* voto prova scritta parte 2 + 0,8*voto lavoro in gruppo)
Nel caso in cui il lavoro di gruppo non venga svolto o per studenti non frequentanti il voto finale è composto come segue:
0.45*voto prova scritta parte 1 + 0,55*(voto prova scritta parte 2)
Testi
Il testi di riferimento sono:
- “Economia del lavoro” Borjas, G.J. (2020), Francesco Brioschi Editore.
- “Manuale di economia del lavoro” De Caleo, P. e Brucchi, L. (2015), Società editrice il Mulino.
Il materiale presentato a lezione, inclusi le esercitazioni, e le letture aggiuntive saranno disponibili sulla piattaforma KIRO.
In ottemperanza alla circolare MIUR 378/13 sull’adozione obbligatoria di libri di testo digitali, tutti i materiali didattici (Guida alle attività didattiche dell’insegnamento, file delle lezioni, letture integrative) sono disponibili sulla piattaforma KIRO.
- “Economia del lavoro” Borjas, G.J. (2020), Francesco Brioschi Editore.
- “Manuale di economia del lavoro” De Caleo, P. e Brucchi, L. (2015), Società editrice il Mulino.
Il materiale presentato a lezione, inclusi le esercitazioni, e le letture aggiuntive saranno disponibili sulla piattaforma KIRO.
In ottemperanza alla circolare MIUR 378/13 sull’adozione obbligatoria di libri di testo digitali, tutti i materiali didattici (Guida alle attività didattiche dell’insegnamento, file delle lezioni, letture integrative) sono disponibili sulla piattaforma KIRO.
Contenuti
L’insegnamento presenta una rassegna dei principali argomenti in tema di economia del lavoro, introducendone i fondamenti teorici e sviluppandone gli aspetti empirici. Il fine è quello di mettere lo/la studente in grado di applicare le categorie concettuali e gli indicatori statistici usuali all’analisi dei mercati del lavoro, abbinando a ciascuno dei problemi evidenziati dall’analisi dei dati le opportune prescrizioni di politiche del lavoro. I contenuti del programma sono:L’insegnamento presenta una rassegna dei principali argomenti in tema di economia del lavoro, introducendone i fondamenti teorici e sviluppandone gli aspetti empirici. Il fine è quello di mettere lo/la studente in grado di applicare le categorie concettuali e gli indicatori statistici usuali all’analisi dei mercati del lavoro, abbinando a ciascuno dei problemi evidenziati dall’analisi dei dati le opportune prescrizioni di politiche del lavoro.
I contenuti del programma sono articolati nei seguenti argomenti:
Prima parte (C. Castagnetti, 45%):
I. Offerta di lavoro
II. Domanda di lavoro
III. Equilibrio tra offerta e domanda di lavoro
Seconda parte (M. Töpfer, 55%):
Incontro con la docente per discutere del lavoro in gruppo assegnato;
IV. La regolamentazione del mercato del lavoro, Regimi di protezione dell’impiego, le politiche attive e passive del lavoro (Cap. 5.1-5.3 De Caleo & Brucchi, 2015);
V. Capitale umano (Cap. 6 Borjas, 2020; Cap. 6 De Caleo & Brucchi, 2015);
VI. Discriminazione nel mercato del lavoro (Cap. 9 Borjas, 2020; Cap. 11 De Caleo & Brucchi, 2015);
VII. La distribuzione salariale (Cap. 7 Borjas, 2020);
VIII. La mobilità del lavoro (Cap. 8 Borjas, 2020)
IX. Disoccupazione (Cap. 12 Borjas, 2020; Cap. 4.1 e 4.2 De Caleo & Brucchi, 2015);
X. Salario Minimo, i sindacati e la contrattazione collettiva (Cap. 10 Borjas, 2020; Cap. 5.4-5.5 De Caleo & Brucchi, 2015)
XI. Econometria del lavoro
XII. Simulazione di esame (non soggetto per lavoro in gruppo)
Il corso si sviluppa in lezioni ed esercitazioni sugli argomenti trattati.
La prima parte del corso si svolgerà settimanalmente mentre la seconda parte del corso si svolgerà nella settimana del 13.5.2024 e del 20.5.2024.
La seconda parte del corso si svolge in maniera “flipped classroom”: in gruppi da 1-5, gli studenti studiano, preparano e presentano gli argomenti. Interesse per i temi trattati può essere mostrato a partire dal 15.1.2024 inviando una mail alla docente (M. Töpfer; marina.toepfer@unipv.it) e specificando i membri del gruppo e il tema di interesse. L’attribuzione definitiva verrà all’inizio della prima classe. Il materiale preparato deve essere mandato alla docente tramite mail (M. Töpfer) entro il 14.4.2023 con la quale verrà organizzato un incontro per ogni gruppo in maniera telematica nella settimana del 15.5.2024.
I contenuti del programma sono articolati nei seguenti argomenti:
Prima parte (C. Castagnetti, 45%):
I. Offerta di lavoro
II. Domanda di lavoro
III. Equilibrio tra offerta e domanda di lavoro
Seconda parte (M. Töpfer, 55%):
Incontro con la docente per discutere del lavoro in gruppo assegnato;
IV. La regolamentazione del mercato del lavoro, Regimi di protezione dell’impiego, le politiche attive e passive del lavoro (Cap. 5.1-5.3 De Caleo & Brucchi, 2015);
V. Capitale umano (Cap. 6 Borjas, 2020; Cap. 6 De Caleo & Brucchi, 2015);
VI. Discriminazione nel mercato del lavoro (Cap. 9 Borjas, 2020; Cap. 11 De Caleo & Brucchi, 2015);
VII. La distribuzione salariale (Cap. 7 Borjas, 2020);
VIII. La mobilità del lavoro (Cap. 8 Borjas, 2020)
IX. Disoccupazione (Cap. 12 Borjas, 2020; Cap. 4.1 e 4.2 De Caleo & Brucchi, 2015);
X. Salario Minimo, i sindacati e la contrattazione collettiva (Cap. 10 Borjas, 2020; Cap. 5.4-5.5 De Caleo & Brucchi, 2015)
XI. Econometria del lavoro
XII. Simulazione di esame (non soggetto per lavoro in gruppo)
Il corso si sviluppa in lezioni ed esercitazioni sugli argomenti trattati.
La prima parte del corso si svolgerà settimanalmente mentre la seconda parte del corso si svolgerà nella settimana del 13.5.2024 e del 20.5.2024.
La seconda parte del corso si svolge in maniera “flipped classroom”: in gruppi da 1-5, gli studenti studiano, preparano e presentano gli argomenti. Interesse per i temi trattati può essere mostrato a partire dal 15.1.2024 inviando una mail alla docente (M. Töpfer; marina.toepfer@unipv.it) e specificando i membri del gruppo e il tema di interesse. L’attribuzione definitiva verrà all’inizio della prima classe. Il materiale preparato deve essere mandato alla docente tramite mail (M. Töpfer) entro il 14.4.2023 con la quale verrà organizzato un incontro per ogni gruppo in maniera telematica nella settimana del 15.5.2024.
Lingua Insegnamento
Italiano
Corsi
Corsi
MANAGEMENT
Laurea
3 anni
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Persone
Persone (2)
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