ID:
510751
Durata (ore):
44
CFU:
6
SSD:
ORGANIZZAZIONE AZIENDALE
Anno:
2024
Dati Generali
Periodo di attività
Primo Semestre (23/09/2024 - 20/12/2024)
Syllabus
Obiettivi Formativi
Questo corso mira a fornire agli studenti una comprensione approfondita della leadership e del comportamento organizzativo, focalizzandosi sul modo in cui gli individui e i gruppi agiscono all'interno delle organizzazioni. Al termine del corso, gli studenti dovrebbero essere in grado di:
• Dimostrare una comprensione delle teorie fondamentali e dei principi della leadership e del comportamento organizzativo, e la loro applicazione nei contesti organizzativi.
• Comprendere le cause alla base dei comportamenti e delle emozioni degli individui e dei gruppi all'interno delle organizzazioni.
• Identificare e attuare strategie che migliorano l'atteggiamento, il comportamento e l'efficacia complessiva dei membri di un'organizzazione.
• Comprendere l'influenza della struttura e della cultura organizzativa sul comportamento individuale e di gruppo.
• Operare in modo efficace all'interno di un ambiente di squadra.
• Discutere e comprendere le fonti di potere per i dirigenti e i dipendenti.
• Discutere i comportamenti politici all'interno delle organizzazioni e le loro implicazioni etiche.
• Dimostrare una comprensione delle teorie fondamentali e dei principi della leadership e del comportamento organizzativo, e la loro applicazione nei contesti organizzativi.
• Comprendere le cause alla base dei comportamenti e delle emozioni degli individui e dei gruppi all'interno delle organizzazioni.
• Identificare e attuare strategie che migliorano l'atteggiamento, il comportamento e l'efficacia complessiva dei membri di un'organizzazione.
• Comprendere l'influenza della struttura e della cultura organizzativa sul comportamento individuale e di gruppo.
• Operare in modo efficace all'interno di un ambiente di squadra.
• Discutere e comprendere le fonti di potere per i dirigenti e i dipendenti.
• Discutere i comportamenti politici all'interno delle organizzazioni e le loro implicazioni etiche.
Prerequisiti
Non ci sono prerequisiti specifici per questo corso.
Metodi didattici
La struttura del corso comprende un mix di lezioni, casi studio, discussioni ed esercizi in aula. Per contenuti dettagliati, risorse aggiuntive e informazioni specifiche su ogni lezione, si consiglia agli studenti di fare riferimento alla pagina del corso sulla piattaforma KIRO, che verrà costantemente aggiornata durante il semestre. Questa piattaforma è fondamentale, qui gli studenti potranno trovare tutte le informazioni e gli annunci relativi al corso. Si richiede una partecipazione attiva da parte degli studenti per la durata intera del corso, con l'aspettativa che arrivino preparati per discutere tutte le letture assegnate.
Verifica Apprendimento
La verifica dell’apprendimento per gli studenti frequentanti si basa su:
• Contributo individuale alle discussioni in classe (20%)
• Lavoro di gruppo (30%)
• Esame scritto (50%)
Per gli studenti non frequentanti:
• La valutazione si basa esclusivamente su un esame scritto.
L'esame scritto può comprendere domande a scelta multipla, vero/falso, risposte brevi e domande aperte.
L'esame scritto per gli studenti non frequentanti si basa sul libro di testo del corso. L'esame consiste in 6 domande aperte in un'ora.
L'esame scritto per gli studenti frequentanti si basa sui materiali discussi in classe e disponibili sulla pagina del corso su KIRO. L'esame per gli studenti frequentanti dura 30 minuti e consiste in 3 domande aperte.
• Contributo individuale alle discussioni in classe (20%)
• Lavoro di gruppo (30%)
• Esame scritto (50%)
Per gli studenti non frequentanti:
• La valutazione si basa esclusivamente su un esame scritto.
L'esame scritto può comprendere domande a scelta multipla, vero/falso, risposte brevi e domande aperte.
L'esame scritto per gli studenti non frequentanti si basa sul libro di testo del corso. L'esame consiste in 6 domande aperte in un'ora.
L'esame scritto per gli studenti frequentanti si basa sui materiali discussi in classe e disponibili sulla pagina del corso su KIRO. L'esame per gli studenti frequentanti dura 30 minuti e consiste in 3 domande aperte.
Testi
Le slide delle lezioni e i materiali correlati saranno resi disponibili sulla piattaforma KIRO. I casi studio e le letture obbligatorie saranno caricati non più tardi di una settimana prima della relativa sessione.
Tutti i materiali presenti su KIRO costituiranno materiale d’esame.
Inoltre, gli studenti possono fare riferimento al seguente libro di testo: French, R., Rayner, C., Rees, G., Rumbles, S. (2015), Organizational Behaviour, 3rd edition, John Wiley & Sons.
Il testo è disponibile in biblioteca.
Tutti i materiali presenti su KIRO costituiranno materiale d’esame.
Inoltre, gli studenti possono fare riferimento al seguente libro di testo: French, R., Rayner, C., Rees, G., Rumbles, S. (2015), Organizational Behaviour, 3rd edition, John Wiley & Sons.
Il testo è disponibile in biblioteca.
Contenuti
Il corso affronterà i seguenti argomenti principali:
• Introduzione alla leadership e al comportamento organizzativo
• Personalità e comportamento nei contesti organizzativi
• Coinvolgimento dei dipendenti
• Motivazione e soddisfazione lavorativa
• Teamwork ed efficacia all'interno delle organizzazioni
• Job design e dinamiche di gruppo
• Struttura e progettazione organizzativa
• Cultura organizzativa
• Teorie e principi della leadership
• Comportamento politico ed etica nelle organizzazioni
• Cambiamento organizzativo e come gestirlo
• Introduzione alla leadership e al comportamento organizzativo
• Personalità e comportamento nei contesti organizzativi
• Coinvolgimento dei dipendenti
• Motivazione e soddisfazione lavorativa
• Teamwork ed efficacia all'interno delle organizzazioni
• Job design e dinamiche di gruppo
• Struttura e progettazione organizzativa
• Cultura organizzativa
• Teorie e principi della leadership
• Comportamento politico ed etica nelle organizzazioni
• Cambiamento organizzativo e come gestirlo
Lingua Insegnamento
INGLESE
Altre informazioni
La regolare frequenza alle lezioni e la partecipazione attiva sono fondamentali. Gli studenti sono quindi incoraggiati a partecipare attivamente alle discussioni per comprendere appieno il materiale del corso.
Corsi
Corsi
ECONOMIA E GESTIONE DELLE IMPRESE
Laurea Magistrale
2 anni
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Persone
Persone (2)
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